sap系统培训分为针对于使用sap系统的人员培训，和本身想从事SAP行业的技术者的培训，对于使用者的培训可以考虑模块的学习，SAP五大模块包含FI、CO、MM、SD、PP，可以根据自己的业务需求选择相应的模块
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SAP技术开发方向就是ABAP开发，需要进行系统的学习，通过技术完善SAP系统中各公司的定制项。
你也可以通过相关培训机构进行详细的了解一下，例如易拓大学的SAP培训等，可以帮助自己快速了解整个行业的发展以及培训体系，至于最终考虑哪家，还是要对比一下才能决定的，主要得看一下企业规模和师资力量，另外培训后的就业出口也很重要，如果学完以后有很好的就业推荐还是蛮给力的，毕竟学学习SAP还是为了以后能顺利就业的
首先可以很明2113确的告诉你这玩意自学是学5261不来的，并不是4102SAP就怎么样，而是天底1653下复杂的ERP都一样，不去项目里实际摸爬滚打是没法掌握的，因为你根本就不知道在实际应用中会遇到什么样的问题，客户的难点到底在何处
我在其他几个类似的问题里也回答过类似的问题，要进入这个行业的话，要么就是去乙方实习，从帮项目组整理资料的这种打杂顾问开始做起，慢慢做到实施顾问到咨询顾问，靠的就是一个个项目的积累打磨；另一个方法就是进入一个上了SAP的大公司，作为甲方项目组的成员，比较适合的选择就是甲方的信息部门，因为大公司不缺钱缺的是能干活肯干脏活累活的人。至于去参加什么培训我看就别浪费那个钱，培训完了你还是发现知道得太少
这个行业需要不断的学习，不仅仅是系统的操作，更重要的是业务领域的能力，当然沟通能力必不可少，做项目不会沟通哪怕你做的事再多人家也不认可，所以你一定要加强沟通能力，我觉得这个其实比懂产品懂业务更重要
当然用的上啊，sap是现在世界上最为强大的ERP软件。假如你能把sap里相关的模块，以及其它的一些业务知识弄懂，在ERP行业的哪里都使用！假如你能学会sap的其它知识也就证明了你的能力啊！不要迷茫，不要犹豫；好好学习，我想这就是你当下应该要做的事情！
对入门人员将学习sap可以按照如下步骤：
01：先熟悉前台操作，业务知识的熟悉是最重要的，应该放在第一步
02：在熟悉后台
03：找准机会做项目
自学SAP的人在入门的时候常常遇到的有四个误区：
误区一：不学前台学后台
有ERP经验的人自学SAP反倒不如没有ERP经验的人学习SAP快，或许这个问题很多人都没有想过。问题就在于：根基不稳，如何能走的快，走的远？很多人倚仗自己对别的ERP产品的理解来研究SAP，可往往在学习了很久以后仍看不到自己的长进，原因也就在于此：不够踏实。
误区二：不看功能，看维护
在这里所指的维护是一些“设置用户权限”“CLIENT拷贝”“系统调优”“内存优化” “数据库优化”等BASIS所做的工作。然而在真正的SAP团队中，这些工作是由专人负责的。花过多的精力在这个上面，也就耽误了真正该学习的内容。
误区三：开发跟实施不分
也听很多朋友说过：研究一个系统最简单的方式是看数据库中数据的流向。弄懂了数据的流向你才能真正明白这个系统是如何设计的，才能从底层掌握这个系统。嗯，这话没错。但别忘记：你是个初学者，你的目标是SAP的咨询顾问，而不是开发人员。对，ABAPer跟咨询顾问也是两个职位，除非你自己定位的是开发顾问，否则，在初学的阶段还是远离ABAP的好。要知道SAP有数万个表，一个不小心你就会掉进迷潭。
但话也要分开讲――一个不懂ABAP的咨询顾问，也绝对成不了高级顾问，只是你不能太急罢了。
误区四：满大街找资料
SAP的在线帮助。上看。正确的方法就是：看跟IDES相关的东西。里面什么数据都有，参考着SAP帮助文件里的步骤一步一步走下去，很快就能熟练的操作这个系统。
总结起来，入门的方法就是：不要急，从前台操作入手，研究透了基本操作再研究后台的设置。看看PPT，看看入门教材一步一步的走下去。
