1、myCRED 的安装、启用步骤，和其他插件一样
目前创新互联建站已为数千家的企业提供了网站建设、域名、雅安服务器托管、网站托管、服务器租用、企业网站设计、海林网站维护等服务，公司将坚持客户导向、应用为本的策略，正道将秉承"和谐、参与、激情"的文化，与客户和合作伙伴齐心协力一起成长，共同发展。
2、启用插件后，需要进行一个简单的配置步骤，在 插件 – myCRED Setup，可以进入设置：
（1）这个流程必须走完，只需一步步点击下去即可，可以不设置任何设置，因为后面是可以修改这些设置的。
3、完成上面的步骤，就可以看到设置选项了。
核心设置：和上面配置的基本一样，可以按照提示设置
管理：就是对现有积分日志和用户积分的管理
积分类型：默认自带一个积分类型，你可以添加更多积分类型，比如金币。每个积分类型都可以单独设置奖励规则，非常方便。
【设置奖励规则】
在 myCRED – 钩子，界面，可以设置不同事件的奖励规则。每个事件都基本是积分、日志模板的设置，也有提示信息，就不展开解释了。
设置好这些基本设置后，myCRED 就可以正常工作了。如果还想拓展下积分功能，就需要用到 扩展（Add-ons）。
没有这个插件，也没必要用插件，自己添加代码就可以，。你搜索JavaScript随机点名代码 应该很多的。你可以去wordpress啦 网站看看，会有你感兴趣的插件。
面试 官需要知道的是“你为了什么而工作”，以此为依据进行其他方向的延伸判断。一起来看看为什么选择我们公司的回答【精选大全】，欢迎查阅!
选择我们公司的回答
面试问为什么选择我们公司面试的时候，面试官问为什么选择我们公司其实是为了询问是不是真的想来这个公司工作，以及对这份工作的热情程度如何。你可以从很多的方面回答这个问题。你可以说是因为自己的专业是匹配的，也可以说自己的兴趣使然，更可以回答说是觉得这个公司能带我们走得更远，能让我们在这个行业获得巨大的成长。总之千万不要说自己只是随便找找工作，想来试一下而已，这样会给面试官的心里留下非常不好的印象。
面试问选择本公司的原因当面试官问你为什么要选择我们公司的时候。你可以回答说是因为自己的专业跟这份工作特别匹配，自己对这份工作十分感兴趣。如果你的专业对这份工作匹配的话，面试官可能会觉得你比较能够胜任这份工作，相比那些没有学过本专业的知识的人来说，你是更具有竞争优势的。而兴趣又是最好的老师。既然你的专业也匹配，而且对于这份工作又有很大的兴趣，那么在面试官心中你可能就是这份工作最好的人选。
想在这个行业长期的发展你可以回答说是想在这个行业长期的发展。其实每个公司都很看重职员对工作的忠实度。试想一下，如果你没上几天班就辞职了，相信没有几个公司想要招这样的职员。他们看重的就是工作者的稳定和对工作的态度。你这样回答其实是会在面试官的心中留下好感的，这个回答是会给你加分的。如果你想在这个行业长期的发展，那就一定要找一个前景好的公司，因为这样你才能跟这个公司一起发展和成长，你的专业能力和你应对事情的能力也会得到很大的提升。
看好公司的前景你可以说你选择这个公司的原因，是因为特别看好公司发展的前景。相信不管是哪一个公司听到这样赞美的话，一定会觉得很高兴。你可以说你是因为看好公司的前景，相信公司能带你走得更远，也相信公司能够让你在这个行业得到快速的成长。这样回答就能体现出你对这份工作的热爱程度，在无形之中也夸赞了这个公司具有好的前景，也会给面试官的心目中留下不错的印象，这不失为一个好的回答。
感觉公司的氛围融洽你可以回答说是因为公司的氛围很融洽吸引了你。每个企业都有其自己独特的 企业 文化 ，你可以说是因为，该公司的企业文化吸引了你，让你想留在这里继续工作。但是这个回答的前提是你要对这个公司的企业文化有很大的了解，不然是不推荐你使用这个回答，因为接下来面试官很有可能会问你我们公司的企业文化你喜欢的点在哪里?如果你这个时候回答不出来的话，其实是会让你在面试官心目中的形象大打折扣。
为什么选择我们公司的回答
答案的关键在于：
你说的话要让面试官爱听。
这不是让你撒谎骗人，只是需要你准备一个经过仔细探究、深思熟虑的答案，说到底是让你表现出最好的一面。
所以，你要做的是：
第一，了解这家公司。
面试官问你这个问题，在一定程度上就是在问：“既然你愿意来我们公司工作，那就 说说 我们公司哪儿好啊?”
你没有看错，他们就是在要、奉、承、。
找到他们的社交账号，了解他们在新闻中的形象，了解他们的客户，了解他们最近的成就奖项，浏览一遍他们的公司博客和新闻。关注公司的CEO，查询他们人事主管的LinkedIn档案。
答案要点：
你所了解的内容里，哪些对你来说有吸引力;
这个公司与你以前工作的地方，有什么相似或不同;
如果公司确实有让人不感兴趣的地方，你要如何化解尴尬。
例子1：
“也许有人会觉得这个行业很无聊，但是我很适应，因为……”
例子2：
“知道贵公司拿到过__ 客服大奖的时候，我很兴奋，我做过三年零售，所以十分清楚优秀客服的价值。也正是因为这一点，我相信，我对公司来说是有价值的。”
就是这样，夸对方的时候也要提升自己。
第二，了解这个职位。
你得表明自己符合这个职位的要求，同时也有承担责任的觉悟，要言之有理，证据确凿。
面试官想知道的不仅是你对这个公司是否兴趣，更是你对这个职位的热衷程度。他们才不想把时间浪费在一个对自己应聘的职位一知半解的人身上。
答案要点：
这个职位哪里让你感兴趣，你是否能胜任，你的 经验 。用事实说话。
比如：“我用WordPress在网络杂志做过兼职工作，而这份工作正可以让我的CMS技能得以运用。”
WordPress：是一种使用 PHP 语言开发的Blog引擎，用户可以在支持 PHP 和MySQL数据库的服务器上架设自己的 Blog。也可以认为 WordPress 就是一个个人信息发布平台。
CMS：content management system，内容管理系统，用来有效解决用户网站建设与信息发布中常见的问题和需求。对网站内容管理是该软件的最大优势，它流程完善、功能丰富，可把稿件分门别类并授权给合法用户编辑管理，而不需要用户去理会那些难懂的SQL语法。
第三，不同属性的工作需要不同性质的动力
在这个行业里工作的是哪一类人?公司期望员工有怎样的工作动力?
举些例子：创意产业的，希望为大型项目工作;IT咨询行业的，希望拥有高端客户;销售行业的，希望有更多挣钱的机会。
研究下，仔细想下他们需要哪种人，而你有几分适合。
答案要点：
你有多么适合这个行业，你的性格特点与这个工作的性质多么匹配。你以前的工作经验可以证明这一点，你的动力与目标是什么。
比如：“我热爱学习，愿意让自己不断进步。我多样的工作履历也说明了这一点。贵公司的软件开发职位对我来说十分适合，因为我可以学到自己一直以来之分着迷的 Python和C语言。”
Python：一种解释型、面向对象、动态数据类型的高级程序设计语言。
C语言：适于编写系统软件，三维，二维图形和动画，具体应用比如单片机以及嵌入式系统开发。
第四，符合公司文化。
初次相见，面试官如何知道你是否符合他们的公司文化?
其实，他们的评估依据就是——你回答问题的方式，答案的好坏，你的交流风格等等，。
本质上讲，他们会先判定你是哪种人，再判定你是否能和公司里的其他人相处得来。
答案要点：
为什么你符合人家的公司文化?
比如说一说你喜欢一起工作的人，或者你以前从未共事过的一类人，你想挑战一下，借以提升自己的 人际交往 能力。
更重要的是，这个时候要表现得和善、友好，并且，表现出自己的真性情。
另外，在回答问题的时候，要注意：
① 简洁
不可以跑题，否则，面试官会认为你缺乏简洁表达自己观点的能力，甚至认为你根本没有做好准备。起草答案，有个小技能——STAR技能——situation-task-action-result。
在某个情况下，你接到了某个任务，于是，你采取了某种行动，结果，你成功了/失败了。
当你准备答案的时候，可以采用这种模式，清晰有条理。
② 热情
作为刚 毕业 的大学生，年轻，通常意味着经验少，但是，年轻，也意味着干劲十足对不对?
对于刚毕业的人，面试官更期望看到他们能量满满、对工作充满希望的样子。
这个时候，重要的不是你说了什么，而是你说话时的神态语气。
一边微笑一边说话什么的会很没意思，你可以表现得更积极一些。
③ 真诚
公司肯定知道你工作是为了挣钱，但他们还是希望你能对这个工作甚至对这个公司感兴趣。
他们不希望你说走就走，因为这样的话他们还要从头再来。
另外，如果你不喜欢这个工作，不要假装喜欢，面试官们又不傻。
不要从网上寻找答案，更不要照搬别人的话，即使是你现在读的这篇 文章 ，学习一下“精神”就可以了，避开其中的套话，因为面试官们已经听过太多了。
答案要点：
如果你认为面试官对你抱有疑问，或者有保留意见，比如你的背景、能力。主动提出来，并向他们解释你会如何以克服这项缺点。
比如：“我知道我只有零售经验，但我相信我出色的人际交往能力可以帮助我在这个行业、这个岗位上取得成功。”
这就有点套话了。但无论你怎么组织语言，重要的是让面试官知道你的动力、你对这个工作的热情。
这就是这篇文章的精神。???
总结
你为什么想来我们公司工作?
完美答案应该包括：
为什么这个公司吸引你，给出理由;
为什么这个职位吸引你，为什么你能得到这个工作;
这个职位为什么与你的 职业规划 匹配，怎样匹配的;
为什么你能适应现在的同事;
为什么他们最初的意见不会让你退缩。
为什么选择我们公司
回答技巧(仅供参考)
思路:面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度.建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答.参考答案--“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好.”
如果问到你为什么会选择我们公司?你必须捏造一个答案,例如如果这个公司强调研发,但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣,那么你可能根本不应该参加这个面试,因为你可能根本不会考虑在这个公司工作.公司未来前景吸引我,我喜欢你们公司的人性化管理模式和工作氛围.我相信我的个人能力在你们公司可以得到充分的发挥.
考察的是应试者的求职动机与拟任职位的匹配性.回答的时候,可以介绍一下自己的专业、性格、个人职业目标等方面的情况,主要是一些适合应聘岗位要求的内容., 因为我与您们彼此需要对方,我的(知识能力等……)符合贵公司的条件,贵公司不是也正是需要我这样的帮手吗?
被问到你为什么选择我们公司,首先,你要了解这个公司的背景,结合你面试的职位谈一下你对公司发展前景的乐观看法,面临的机遇和挑战以及你可以发展的空间.如果能够结合到整个行业和竞争对手谈一些具体的看法,人事人员会认为你准备充分,并且对行业很了解,胜算更大.
回答技巧(仅供参考)
这个问题往往是主考官想判断求职者对用人单位的了解程度，特别是求职者究竟看中的是用人单位的哪一方面，自然回答的方式有多种，但其中比较常见的错误是过分关注某一细节，如回答：“我知道在贵公司能学到先进的技术”，主考官可能马上会冷冰冰地回敬一句：“我们这里不是培训中心”;如回答：“在贵公司工作比较稳定”，则主考官可以回答：“我们不是 保险 箱”而将你挡回去。因此正确的回答方式应该是：
你应事先做一番调查，选出该公司的两三个正面因素，比如近年来的发展(growth in recent years)，市场份额的增长(increasing market share)，突破性创新(innovative breakthroughs)等。
a、主要是这份工作的内容很吸引我。
b、贵公司在业界颇出名的，听说管理也很人性化。
c、我的大学同学在贵公司会计部工作，是他建议我来应征的。
d、贵公司所处的产业，以及在业界的声誉、工作性质，都很吸引我。我喜欢……公司产品名称凡公司为消费品公司，如饮料、食品、化妆品等公司，从喜欢其某一产品继而自然而然引发到喜欢来该公司工作，似乎是天经地义的事。也可以说，我希望我能成为……领域中的专才此句几乎适合任何企业的任何职位。从职业的角度入手，表明自己想成为某一领域中的高手，而公司的这一特定的职位正是满足了自己的这一愿望。当然这样的回答也会给用人单位留下求职者喜爱这份工作的印象。
解答：最理想的回答是d，a次之。这样不但可以昭示出你对应聘公司的认同，而且也体现出你的 入职 意原。在你面试之前要真诚的考虑这个问题，就是在你的能力和你的职业冲突时应如何解决。不要对面试人说如果聘用我该公司会得到什么。你要仔细的考虑你想得到什么且为自己发展一个退路或返回的策略。在面试人面前你一定要非常的坦诚相告你想从雇主或雇员的关系得到些什么。这样你才不会得不到你想得到的东西。
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